Öne Çıkanlar Çekilme sözleri ümraniyespor beni affet Belediye Başkan Adayları

Sözleşmeli Öğretmen Atamalarında Tercih Sayısı Değişti

Öğretmenlik Tercih Sayısı 40 Oldu 

Sözleşmeli öğretmenlik atamasını ilgilendirecek önemli gelişmeler yaşandı. Artık sözleşmeli öğretmenlik tercih işlemlerinde yapılan değişiklik ile tercih hakkı 20'den 40'a çıkarıldı. Yönetmelikte yapılan değişikliklerle bazı öenmli maddeler değişti.

20 yerine 40 tercih yapılacak 

SÖZLEŞMELİ ÖĞRETMEN İSTİHDAMINA İLİŞKİN YÖNETMELİKTE

DEĞİŞİKLİK YAPILMASINA DAİR YÖNETMELİK

MADDE 1 – 3/8/2016 tarihli ve 29790 sayılı Resmî Gazete’de yayımlanan Sözleşmeli Öğretmen İstihdamına İlişkin Yönetmeliğin 14 üncü maddesinin ikinci fıkrasında yer alan “20” ibaresi “40” olarak değiştirilmiştir.

MADDE 2 – Bu Yönetmelik yayımı tarihinde yürürlüğe girer.

MADDE 3 – Bu Yönetmelik hükümlerini Millî Eğitim Bakanı yürütür.

Yönetmeliğin Yayımlandığı Resmî Gazete'nin

Tarihi

Sayısı

3/8/2016

29790

Yönetmelikte Değişiklik Yapan Yönetmeliklerin Yayımlandığı Resmî Gazete'nin

Tarihi

Sayısı

1-

27/10/2017

30223

2-

23/12/2017

30279

3-

24/3/2018

30370

ESKİ HÜKÜM NASILDI?

3/8/2016 tarihinde yayımlanan yönetmelikteki ilgili madde şu şekildeydi:

"Sözleşmeli öğretmenliğe atanma isteğinde bulunanlara en fazla 20 tercih hakkı verilir. Adaylar başvurularında, tercihleri dışına atanmayı kabul edip etmediklerini de belirtir. Tercihleri dışında atanmayı kabul etmediğini beyan eden adayların tercihlerine yerleştirilemedikleri takdirde atamaları yapılmaz."

NE DEĞİŞTİ?

Bu değişiklikle birlikte öğretmenler, sözlü mülakat sonuçları açıklandıktan sonra verecekleri tercihlerde 20 yerine 40 tercih verebilecek.

Anahtar Kelimeler:
MeböğretmenAtama
Avatar
Adınız
Yorum Gönder
Kalan Karakter:
Yorumunuz onaylanmak üzere yöneticiye iletilmiştir.×
Dikkat! Suç teşkil edecek, yasadışı, tehditkar, rahatsız edici, hakaret ve küfür içeren, aşağılayıcı, küçük düşürücü, kaba, müstehcen, ahlaka aykırı, kişilik haklarına zarar verici ya da benzeri niteliklerde içeriklerden doğan her türlü mali, hukuki, cezai, idari sorumluluk içeriği gönderen Üye/Üyeler’e aittir.